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EINSTIEG BEI ILUM:E – WEN WIR SUCHEN

Wir suchen Mitarbeiter, die neben ihren fachlichen Fähigkeiten und hoher Affinität zu unseren Kompetenzfeldern stets die geforderte und notwendige Flexibilität, Teamfähigkeit sowie Reisebereitschaft mitbringen. Du passt zu uns, wenn Du langfristig mit uns die Zukunft gestalten möchtest.

BERUFSERFAHRENE (M/W/D)

Berufserfahrene können mit ilum:e den nächsten Karriereschritt gehen:
In spannenden und herausfordernden Projekten im In- und Ausland übernimmst Du tragende Rollen und wichtige Aufgaben, so dass Du dich persönlich und fachlich weiterentwickeln kannst.

ABSOLVENTEN (M/W/D)

Absolventen – egal, ob Studium oder Berufsausbildung – haben die Möglichkeit in unserem Junior IT Consultant Programm verschiedene Technologien kennenzulernen, begleitet in den Praxisalltag der Projektarbeit einzusteigen und gemeinsam mit uns die Karriere zu starten.

STUDIERENDE (M/W/D)

Du möchtest wertvolle Praxiserfahrung sammeln oder Du stehst kurz vor der Abschlussarbeit? Bewirb Dich für ein freiwilliges oder ein Pflichtpraktikum oder lasse Dich von uns bei Deiner Abschlussarbeit begleiten.

  • Praktikumsdauer 3 bis 6 Monate
  • Bachelorstudierende ab 4. Semester oder Masterstudierende
  • Abschlussarbeitsthema sollte mit unseren Kompetenzfeldern vereinbar sein
SCHÜLER (M/W/D)

Wenn Du auf der Suche nach einer Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) oder als Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) bist, bewirb Dich bei uns. Wir bilden aus!

ILUM:E BENEFITS

Flexible Arbeitszeiten

Home-Office-Option

Weiterbildung

Modernes Equipment

Standort

Teamevents

UNSER KARRIEREMODELL

ilum:e bietet durch flache Hierarchien individuelle Entwicklungs- und Karrierechancen. Neben der klassischen Weiterentwicklung in höhere Senioritätsstufen durch Übernahme von neuen Rollen und herausfordernden Aufgaben innerhalb der Projektarbeit besteht auch ilum:e-intern die Möglichkeit, die Karriereleiter in Form einer Fach- oder Führungslaufbahn weiter aufwärts zu klettern.

Practice Leader sind im Rahmen der Fachlaufbahn in eine Expertenrolle für einen bestimmten Technologiebereich gewachsen. Du bist der fachliche Ansprechpartner für Mitarbeiter aus verschiedensten Teams und unterstützt vor allem bei der Evaluierung von neuen Technologie-Stacks.


Teamleiter übernehmen Führungsverantwortung für ihr Team. Neben der administrativen Teambetreuung sind diese verantwortlich für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung jedes einzelnen Teammitglieds.


Bereichsleiter haben Personal- und Kostenverantwortung in ihren Bereichen. So eröffnen sich weitere Gestaltungsspielräume und Entscheidungsmöglichkeiten.

Practice Leader, Teamleiter und Bereichsleiter arbeiten in vielen Bereichen Hand in Hand und entwickeln gemeinsam mit der höchsten Führungsebene Strategien für die zukünftigen Schritte der ilum:e informatik AG.

KONTAKT

Anh Tu Lam
Recruiter

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Wir freuen uns auf ihre Kontaktaufnahme.